品质至上·客户满意 ｜ 2026亿固工厂企业文化团建活动，淬炼团队战力赋能品质升级
0空鼓 50年防掉亿固金钢瓷砖胶订阅号2026-06-22 18:00:00广东
6月20日，以"品质至上・客户满意"为主题的2026亿固工厂企业文化团建活动成功举办。
全体工厂同仁卸下岗位忙碌，以团队为单位共赴一场文化共鸣与能力淬炼之旅，在协作挑战中凝聚共识，在并肩前行中深化价值认同，为坚守品质初心、精进客户服务注入坚实的团队动能。
战略定调：
锚定品质初心
活动伊始，亿固集团董事长董启有发表致辞。他强调，品质是亿固穿越行业周期的立身之本，客户满意是所有经营动作的最终标尺，而支撑这一切的核心，是一支同频共振、敢打硬仗的团队。
从生产一线的每一道工序管控，到终端市场的每一次服务响应，亿固的品质口碑，藏在每一位员工的岗位坚守里，更藏在团队间的默契配合与彼此托举中。
董总勉励全体人员以本次团建为纽带，把协作精神内化为工作自觉，以团队合力筑牢品质防线，用专业行动兑现对客户的每一份承诺，让"品质至上・客户满意"真正成为全员的共同信仰与行动准则。
规则解码：
深挖协作逻辑
亿固集团商学院院长路宝英则对活动规则与深层意义进行了系统解读。他表示，本次团建并非单纯的休闲放松，而是企业文化落地的实景训练场，每一项游戏规则的设计，都对应着真实生产与服务场景中的组织逻辑。
他希望全员能在游戏中体悟团队运行的底层逻辑，打破岗位壁垒，强化补位意识，让凝聚力转化为生产力，让协作力升级为品质力，最终将团建收获转化为服务客户、精进品质的实际能力。
趣味闯关：
燃动团队合力
规则既明，战鼓即响。趣味团建随即展开，全员以小组为单位开启多轮协作挑战。从考验默契的合力闯关到比拼效率的任务攻坚，从凝聚共识的目标共创到激活思维的创意互动，各队伍分工明确、紧密配合，在沟通磨合中增进信任，在并肩攻坚中突破自我。
活动不仅强化了团队的凝聚力与协作力，更锤炼了全员的执行力、沟通力与战斗力，让"一个团队、一个目标"的文化认知深入人心。大家在汗水中收获情谊，在欢笑中凝聚共识，真切感受到个体力量汇入集体的强大势能。
凝心蓄力再出发，笃行实干筑品质。本次企业文化团建活动，既是一次团队士气的提振，更是一场价值理念的深度浸润。
未来，亿固工厂同仁将把团建中迸发的热情与协作精神转化为岗位建功的实际动力，以更紧密的协同坚守品质初心，以更专业的能力回应客户期待，在"品质至上・客户满意"的发展道路上步履不停，共同推动企业高质量发展行稳致远。
